Skip to main content

Įmonių grupės tarptautinių veiklų vadovas (-ė)

Jei Jums įdomu ne tik prižiūrėti veikiančias įmones, bet ir ieškoti, kur slypi jų augimo potencialas, kas stabdo rezultatus ir ką reikia keisti – ši pozicija gali būti apie Jus. Čia aktyviai įsitrauksite į skirtingose šalyse veikiančių 5 įmonių vystymą, priimsite strateginius sprendimus ir sieksite labai aiškaus rezultato.

Apie įmonę:

Tai daugiau nei 10 metų veikianti įmonių grupė, įgyvendinanti industrinių statybų ir stambios infrastruktūros projektus bei teikianti kvalifikuotų specialistų paslaugas užsienio projektuose. Grupėje dirba apie 3000 profesionalų, o veikla vykdoma daugiau nei 24 šalyse.

Kodėl ši pozicija?

Grupės įmonės veikia skirtingose rinkose ir yra skirtinguose vystymosi etapuose. Vienoms reikia naujo impulso, kitoms – aiškesnės krypties, efektyvesnių procesų ar didesnio dėmesio rezultatams. Jūsų užduotis – padėti joms augti: įsigilinti į veiklą, identifikuoti problemas ir galimybes, kartu su vietiniais vadovais inicijuoti pokyčius ir užtikrinti, kad jie duotų rezultatą.

Darbo vieta

Klaipėda

Atlyginimas

3000 – 4000 Eur/mėn. į rankas

Kaip atrodys Jūsų darbas?

  • Rezultatų ir augimo skatinimas – analizuosite įmonių veiklą, ieškosite augimo galimybių ir sprendimų geresniems rezultatams pasiekti
  • Darbas su įmonių vadovais – derinsite tikslus ir prioritetus, vertinsite rezultatus, kelsite klausimus ir, kai reikės, inicijuosite pokyčius
  • Strategija ir finansiniai rezultatai – derinsite veiklos planus bei biudžetus, stebėsite pelningumą, kaštus ir užtikrinsite kryptį pagal grupės strategiją
  • Veiklos vystymas ir pokyčiai – ieškosite efektyvesnių veiklos sprendimų, dalyvausite naujų įmonių steigimo, įsigijimo ar vystymo procesuose
  • Dinamika ir nestandartinės situacijos – prioritetai gali keistis greitai, todėl svarbu gebėti orientuotis, prisitaikyti ir operatyviai priimti sprendimus
  • Poreikis lankyti įmones – vyksite į komandiruotes Europoje (bendrai ≈2 sav./mėn.)

Kas Jūsų laukia prisijungus prie komandos? 

  • Galimybė daryti realią įtaką verslo rezultatams – ne tik vertinti situaciją, bet ir inicijuoti bei įgyvendinti pokyčius
  • Tarptautinis pozicijos mastas – darbas su skirtingose rinkose veikiančiomis įmonėmis ir jų vadovais
  • Artimas bendradarbiavimas su grupės įkūrėju ir vadovų komanda
  • Darbo vieta Klaipėdos centre, naujame biure, bei komandiruotes į kitas Europos šalis
  • Naujoko įvedimo programa, gimtadienio dienos laisvadienis, mokymai ir įmonės renginiai.

Kandidatuojant pravers šios savybės ir įgūdžiai:

  • Ne mažesnė 5 metų vadovavimo patirtis, prisiimant atsakomybę už verslo ar padalinio rezultatus
  • Patirtis valdant kelias įmones, padalinius ar regionus
  • Puikios anglų kalbos žinios
  • Patirtis tiesiogiai dirbant su aukščiausio lygio vadovais
  • Gebėjimas ne tik analizuoti rezultatus, bet ir suprasti, ką reikia pakeisti, kad jie augtų.

Privalumas:

  • Patirtis vystant ar steigiant verslą užsienio rinkose
  • Patirtis teikiant kvalifikuotų statybos specialistų paslaugas užsienio šalyse
  • Patirtis įmonių įsigijimo ar integravimo procesuose.

Kandidatuodamas (-a) į šią poziciją sutinkate, kad Jūsų atsiųstas gyvenimo aprašymas (CV)/ motyvacinis laiškas ir jame (juose) esantys asmens duomenys bus tvarkomi ir saugomi Talentgraph duomenų bazėje iki atrankos proceso pabaigos.

KANDIDATUOTI